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县人民医院2017年上半年工作总结

[05-16 16:15:13]   来源:http://www.kuaixue5.com  医院工作总结   阅读:8359
概要: 概要: 项目的引进和开展。 3、加强和完善计算机系统,为医院科学化、规范化管理提供可靠和保证 我院投资开发了门诊、住院收费和门诊、住院、库房管理等计算机软件系统。实行微机管理,一是增加了各种数据的准确率,提高了工作效率;二是实行患者门诊ic刷卡,患者可随时查阅自己的经费支出和用药情况,同时也增加了收费透明度,为医院管理工作提供了保证,使医院向科学化管理迈进了一大步。 (四)各项工作完成情况 主要工作数量及医疗指标完成 (1—5月统计) 项 目 完 成 情 况 门诊就诊人数 43851人次 住院病人数 4222人次 出院病人数 4231人次 各种手术 479例 计划生育手术 129例 门诊诊断与出院诊断符合率 77.12% 治愈、好转率 93.31% 危重病人抢救成功率 89.93% 病房抢救成功率 93.25% 手术前后诊断符合率 94.7% 无菌切口感染率 0 住院产妇死亡率 0 活产新生儿死亡率 0.21% x片摄片合格率 90.15% 病床使用率 85.88% 年责任医疗事故发生数 0 各项护理质控指标完成情况 (1—5
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项目的引进和开展。 
3、加强和完善计算机系统,为医院科学化、规范化管理提供可靠和保证 
我院投资开发了门诊、住院收费和门诊、住院、库房管理等计算机软件系统。实行微机管理,一是增加了各种数据的准确率,提高了工作效率;二是实行患者门诊ic刷卡,患者可随时查阅自己的经费支出和用药情况,同时也增加了收费透明度,为医院管理工作提供了保证,使医院向科学化管理迈进了一大步。 
(四)各项工作完成情况 
主要工作数量及医疗指标完成 (1—5月统计) 
项 目 完 成 情 况 
门诊就诊人数 43851人次 
住院病人数 4222人次 
出院病人数 4231人次 
各种手术 479例 
计划生育手术 129例 
门诊诊断与出院诊断符合率 77.12% 
治愈、好转率 93.31% 
危重病人抢救成功率 89.93% 
病房抢救成功率 93.25% 
手术前后诊断符合率 94.7% 
无菌切口感染率 0 
住院产妇死亡率 0 
活产新生儿死亡率 0.21% 
x片摄片合格率 90.15% 
病床使用率 85.88% 
年责任医疗事故发生数 0 
各项护理质控指标完成情况 
(1—5月统计) 
项 目 标 准 达标值 
特护、一级护理合格率 ≥90% 99.36% 
基础护理合格率 ≥90% 99.03% 
护理文件书写合格率 ≥95% 99.13% 
急救物品完好率 100% 100% 
无菌物品完好率 100% 100% 
护理技术操作合格率 ≥95% 98.95% 
病人对护理工作满意率 ≥80% 100% 
褥疮发生率 0 0 
肌肉注射化脓率 0 0 
年事故发生率 0 0 
控感、预防保健工作情况 
(1—5月统计) 
项 目 指 标 完成情况 
疫情报告填写合格 ≥95% 97.8% 
传染病登记合格 ≥95% 100% 
传染病漏报率 ≤1% 0 
消毒物品合格率 100% 100% 
一人一针一管一灭菌执行率 100% 100% 
无菌切口感染率 0 0 
院内感染发病率 ≤8% 0.09% 
院内感染漏报率 ≤20% 0 
血液管理——积极贯彻落实《中华人民共和国献血法》及《实施条例 》,提高临床用血水平,确保医疗用血安全,血库有专人负责,有健全的管理制度。1—4月份共用血438单位,用血安全率达100%。 
继续教育工作——医院重视人才培养和新技术的应用,不断提高医疗技术水平。今年上半年,请上级医院专家来院讲课5次,指导开展手术11次,参加各种短期学习班36人次,组织业务学习8次,职工积极撰写学术论文,在国家级刊物上发表2篇,开展新技术、新项目3项,外出进修学习10人次。 
临床带教和指导基层卫生院工作——接收昆明医学院实习生和红河卫校实习生共67人,接收乡镇卫生院进修人员2人,到乡镇卫生院指导工作25人次,各类人员健康体检746人,下乡巡回医疗30人次。 
信息工作——加强和完善门诊、住院、库房管理计算机系统,病案按省卫生厅统一布置,根据《中国卫生统计调查制度》病案首页管理制度及icd—10的要求实行相关报表的升级改版,为医院科学管理提供保证。 
工会工作——发挥医院工会组织的作用,保证工会领导班子参政议政,为深化医院改革献计献策,坚持职工代表大会制度,推行院务公开,加强民主管理,带邻职工积极参与精神文明建设活动,并利用节假日开展群众喜闻乐见的文娱体育活动,丰富职工业余文化生活,富教于乐。开展职工生日问候致贺活动,慰问患病困难职工,组织参加职工医疗互助活动,使职工切实感到党的温暖,增强职工凝聚力,为推进医院精神文明建设起到积极的作用。 
后勤工作——后勤切实围绕临床一线开展工作,树立“一切为一线,一切为临床”的观念。财务认真执行财务工作制度,严格执行医疗收费标准,积极参与医疗成本核算管理,完成了业务收支、预算、经济核算工作。1—4月份经济收入769.8万元。总务人员落实岗位责任制,签定岗位目标责任书,做到下修下送为一线,为临床一线提供服务和保障。 
三、 存在的问题 
1.人才缺乏,技术发展缓慢 
目前,医院人才断层,专业技术人员不足,退休人员增多(陶村、冒合卫生院撤销并入13人),老龄化与年轻化比例不平衡,由于财政拨给医院的人头工资少,只占职工工资总额的13%,87%的工资部份需要在职职工创收才能保证。因此,在职医护人员只有加班加点,超劳服务,增加收入。工作人员只忙于应付日常医疗工作,继续医学教育计划难以落实,人才缺乏,带来医院技术发展滞后,部份学科建设缺乏带头人,专科特色无法开展,这些因素对医院作为全县医疗技术指导中心实为不利。 
2.资金缺乏,严重影响医院的建设和发展 
由于石屏县为省级贫困县,财政收入少,政府对卫生投入不足,医院基础建设、医疗设备的购置与更新缺乏经济支撑。医院基础设施差,业务用房不足,危房率高(住院楼经城建部门鉴定已成危房),严重威胁着医生及患者的安全,并且病床设置不规范,已无拓展空间,需整体迁建。《医院整体迁建一期工程建设项目可行性研究报告》已经省计委批复,但缺启动资金。利用德国政府贷款(172万欧元)购置的医疗设备无房屋安置,严重制约着医院的建设和发展,致使医院应付突发事件的能力弱,极不适应当前经济社会的发展,鉴于医院存在的困难,为改善医院的基础设施建设,满足人民群众日益增长的医疗需求。因此,恳请政府给予大力支持,把离退休人员工资纳入财政供养,加大对医院的资金投入,使医院传染病科建设及整体迁建医院能尽快建成投入使用。 

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