（三）扩大社会影响，开拓青年志愿者工作。今年，各级团组织共发展青年志愿者300多名，组织青年志愿者为奥运会、旅游节等重大赛事提供高质量的志愿者服务。600多名青年志愿者参加“帮困助学”、“第一声问候”等活动，资助困难学生19人、资助系统内困难青年20人，金额近2万元。今年春节的“新年送温暖”活动中，局长除增拨慰问金外，还委托团工委带去亲笔签名的温馨贺卡，勉励患病青年早日战胜病魔，重返工作岗位。200多名青年公证员、青年干警和政法大学生参加无偿献血和加入造血干细胞捐献志愿者库。政法学院团委开展以“爱心、奉献、和谐”为主题的志愿服务活动，学院的老年人法律援助志愿者队、残疾人法律援助志愿者队、爱心志愿者队等三支队伍已成为志愿者工作品牌。“五四”青年节、学雷锋日等重要节日，青年志愿者深入养老院、社区、学校、企业开展义务劳动、免费义诊和法律咨询达900多人次。
www.kuaixue5.com三、深入服务凝聚，提供有效帮助
竭诚服务青年是共青团全部工作的出发点和落脚点。各级团组织和广大团干部鲜明地树立服务意识，从青年最关心、最直接、最现实的利益问题入手，把服务青年的工作做深做细做实。
（一）努力争取党政支持，满足青年工作发展的基本需求。服务是凝聚青年的根本途径和手段。广大团干部强化“为青年服务”的观念，想青年之所想，急青年之所急，带着感情关心青年、服务青年。我们涌现出一大批优秀的团干部，他们热爱团的岗位，争当事业“带头人”，做到“用一辈子精神，做好一阵子工作”。各级团组织积极争取党政资源、协同社会资源、整合团内资源，不断满足青年成长发展的需求。市监狱局团委组织编写《新干警服务手册》，帮助新录用的干警尽快适应监狱工作。市劳教局团委组建的“蓝盾书友会”、“你我他”讲台，为青年搭建成长平台。政法学院团委运用社会资源丰富校园文化，如高雅艺术进校园－－交大学生交响乐团表演等活动独具特色。市司法局党委制定的《关于进一步加强和改进青年工作的若干意见》中强调思想、组织、能力、机制四个方面的建设，尤其从人、财、物上给予各级团组织更加充分的保障，都充分体现了党对青年工作的高度重视。
（二）重视信息调研工作，着力增强服务青年的能力。共青团调研工作成果丰硕。我们每两年开展一次市司法局“共青团工作调研奖”评比，已有18篇获奖文章被编入《市司法局调研报告集》中。今年年初，《市司法行政系统青年队伍建设状况调研报告》得到局党委领导的高度重视，并荣获团市委专项课题奖。局团工委起草的《未成年人法律援助的现状分析与建议》获团市委优秀成果奖，《网上家庭教室青年法律志愿者服务团的现状和思考》列入团市委课题资助项目，学院团委在探索学分制下团的基层组织建设方面有新突破，进行了课程班团支部、网络团支部、社区团支部等组织建设创新项目的试点。与此同时，共青团信息化建设加快推进。通过网页制作培训班，青年网页制作大赛等活动推进信息化建设。全系统已有32个团组织创建网页。局团工委在局门户网站上创办“司法青年”网页。《司法团讯》荣获第五届“五四新闻奖”。
（三）关注青年成长需求，多为青年做好事、办实事、解难事。 青年成长需求与青年生存发展息息相关，青年成长需求是青年最需要帮助解决的问题。团市委党组成员、以“第二故乡情”，“中秋烛光之夜”等活动为载体，让青年中留沪过节的新人过上一个愉快、祥和的节日。关心农场共青团和少先队工作，坚持向农场倾斜、向艰苦岗位倾斜的政策导向，局团工委每年为农场订阅团报团刊。今年，共组织40名农场团干部参加团市委后方基地培训。共有6名学生、3个集体被团市委、市少工委授予市级荣誉称号。
四、组织凝聚，扩大有效覆盖
加强和改进团的自身建设，是共青团全面履行基本职能的基础和保障。坚持一手抓覆盖面的扩大，一手抓内在活力的增强，努力使团组织在新的历史条件下不断焕发新的生机和活力。
（一）切实加强团的基层基础建设。加强制度建设，局团工委《工作规则》明确五项制度：一是定期向党委汇报工作制度；二是团内工作集体研究制度；三是定期的团工委委员会议制度；四是团工委委员分块联系制度；五是由团工委委员轮流主讲的中心组学习制度。编写《市司法局团干部工作实务手册》，推出共青团工作基本规范。如：加强共青团档案管理、健全“三会一课”、完善民主生活会等文件。为规范基层团组织团日活动，局团工委每年开展“五四红旗团组织”互评活动，推动团支部实施“一团一品”工程，组织“活力在基层”主题团日活动竞赛，在此基础上，编印了《优秀主题团日活动创意集》。政法学院团委制定《团（总）支部工作条例》对基层组织工作形成引导，出台《组织生活资助办法》对基层组织工作予以激励。学院团委还设立团支部建设创新奖。
（二）不断增强基层团组织的内在活力。创新工作思路，按照党政所需、青年所盼、共青团所能的要求精心谋划工作。局团工委的一年一赛事活动受到青年的欢迎，百余人参加了下半年举办的青年钓鱼比赛。新收犯监狱团委开展“五四青年节”主题实践系列活动。军天湖监狱、白茅岭监狱组织青年为部分离退休老同志捐款活动。学院团委通过开展学生课外学习活动，如社工节、英语节、经典名著读书活动等，推动校园学风建设。各级团组织基本做到每季有赛事、每月有活动，形成了大型活动和日常活动并举的青年文化格局，每年参加活动的人数达3万余人次。
（三）建设一支想干事、能干成事的团干部队伍。团干部的岗位是学习的岗位、锻炼的岗位，同时也是服务的岗位、奉献的岗位。在实践中，我们把是否想干事业、善干事业、多干事业、干成事业、清清白白干事业作为考核团干部的“德、能、勤、绩、廉”的重要标准，努力在全系统团干部中形成一心一意干事业的良好氛围和正确导向。目前，全系统独立建制团委27个、团（总）支部 272 个，专职团干部25人，兼职团干部711 人。专、兼职团干部比例达1：28。同时，局团工委加大团干部职务培训和发展培训力度，今年来，共选派52名团干部参加团中央、团市委举办的各类培训，其中农场团干部占73％。全系统98％的新上岗团委书记通过《团干部任职资格证书》考试，95％的团委书记具有党校或团校的结业证书。共选派4名团干部至团市委、市司法局机关等单位挂职。大力加强团干部的协管和考核力度，不断探索团干部选拔任用机制，市劳教局开展团委书记岗位的竞争上岗。
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