机械分公司在文明工地创建工作虽然取得了一定的成绩，但与先进单位还有较大差距，很多工作还没有做全做细，有待于进一步整改提高。在以后的工作中我们将进一步加强思想认识，借鉴好的经验和做法，千方百计的把文明工地创建工作做的扎实有效。
七、2009年工作思路与规划
1、指导思想
2009年，机械分公司党支部将认真贯彻落实党的十七大会议精神，以科学发展观为指导，以保持党员先进性为基本要求，团结带领全体党员和职工认真学习公司工作会议要求，围绕“公司建设国际化现代强势企业”的战略目标和本单位经营发展的年度奋斗目标，求真务实，努力工作，把机械分公司建设成一个“和谐发展、廉洁高效”的坚强团队，为企业的改革、发展与稳定提供坚强有力的政治保证。
2、重点工作
（一）、进一步加强党组织建设
首先，要加强政治思想建设。在认真学习落实十七大会议精神的基础上要不断扩大和巩固争创“三优党员”和“爱岗敬业、创新求进”主题教育活动所取得的成果，加强广大党员和职工的敬业意识和进取精神。
第二，要加强支部班子建设；以不断增强班子成员的政治意识、大局意识、责任意识和精细化管理意识，着力提升班子集体的决策执行能力、经营管理能力、市场应变能力、开拓创新能力、风险防范能力、联系群众能力和驾驭复杂局面能力为抓手，使班子的整体素质和凝聚力得到显著提高，达到“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”的“四好”目标。
第三，发挥党员先锋模范作用。继续深入开展党员示范岗、党员服务岗等活动。同时，切实维护和保障党员各项权利，重要事项先与党员商议、先让党员知道。
第四，加强组织发展工作。认真做好入党申请人、积极分子、发展对象的培养、教育、考察、发展各环节工作，有计划、分步骤地把中青年职工中的骨干积极分子逐步吸收到党内来。
第五，认真做好党建基础工作。继续坚持“三会一课”、“民主评议党员”等组织生活制度，健全完善支部工作制度和各项台账资料，按时足额收缴党费。
(二)、进一步加强员工队伍建设
努力贯彻以人为本、和谐发展的方针，以“党工共建”和“学习型组织”建设为抓手，培育一支“四有”职工队伍。要优化人力资源结构，采取多种激励措施充分调动每一名职工的生产积极性，为分公司做大做强的目标提供强有力人才支持。
一要落实公司党委布置的主题系列教育活动计划，结合本单位实际，加强员工的思想政治学习教育、法制纪律学习教育、职业道德学习教育、团队精神学习教育。
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