一是认真组织全系统干部职工反复学习胡锦涛同志在中纪委七次全会上的重要讲话精神，大力倡导“勤奋学习、学以致用，心系群众、服务人民，真抓实干、务求实效，艰苦奋斗、勤俭节约，顾全大局、令行禁止，发扬民主、团结共事，秉公用权、廉洁从政，生活正派、情趣健康”的良好风尚。做到“五个带头、五个争做”，带头认真学习，争做提升素质，增强本领的表率；带头干事创业，争做勇于创新，真抓实干的表率；带头遵纪守法，争做廉洁自律，勤政为民的表率；带头联系群众，争做恪尽职守，勤政为民的表率；带头落实组织原则，争做发扬民主，维护团结的表率，促进和激发全系统干部职工工作作风的根本转变。
二是强化组织领导，确保作风建设工作落到实处。为了提高全系统干部职工的政治思想觉悟，加强作风建设责任意识，确保作风建设工作取得成效，县局将干部作风建设工作列入党组重要议事日程，成立了由党组书记、局长任组长，党组其他成员任副组长，办公室、法规股、纪检监察室等有关股室的负责人为成员的干部作风建设工作领导小组，办公室设在纪检监察室，从而有力地促进了干部作风建设工作的深入开展。
三是以干部作风建设促进党风廉政建设工作。党组把干部作风建设和党风廉政建设工作与其他工作同安排、同部署，及时制定下发了“关于在全系统开展干部作风建设和工作落实年活动的安排意见”及“2009年全县工商系统党风廉政建设工作安排意见”，结合工作实际对党风廉政建设7个方面、32项具体工作任务进行了量化分解，与13个工商所签订了党风廉政建设目标管理责任书，进一步强化了工作的针对性和时效性。
四是开展党纪国法教育和警示教育。在全面抓好党章、法纪、八个方面良好风气学习教育的同时，教育党员干部学习先进模范事迹，促使干部职工遵法守纪，切实做到依法行政，依法办事，树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观，艰苦奋斗、廉洁奉公，教育引导全系统党员干部爱岗敬业，增强廉洁从政意识。
五是在干部作风建设活动中注重做到四个结合，即加强干部作风建设与学习邓小平理论和三个代表重要思想相结合；与工商行政管理整体工作相结合；与落实科学发展观和构建社会主义和谐社会相结合；与加强系统党风廉政建设相结合。通过四个结合，有力地促进了干部作风建设活动的深入开展。
六是在干部作风建设活动中，全系统党员干部主动投入其中，人均记学习笔记2万字以上，写心得体会2篇，调研文章1篇，个人剖析材料1篇。通过开展干部作风建设，干部职工的党性觉悟得到了提高，观念意识得到了增强，工作作风得到了根本性的转变。
三、加强纠风工作、切实解决损害群众利益的不正之风
一是按照中纪委第七次全会和国务院第五次廉政工作会议的要求，把治理和纠正损害群众利益的不正之风作为构建社会主义和谐社会的重要任务,认真查找切实解决在市场监管执法中存在损害人民群众利益的突出问题，纠正干部职工中存在的执法不到位、监管不力、执法不公、作风粗暴、利用办理案费证照等事项吃拿卡要，刁难群众，乱收费、乱罚款等损害人民群众利益的问题，教育全系统干部职工树立执法为民的思想，工作作风和执法形象有了明显的改善。在行政收费、行政审批、执法办案等方面存在的以权代法、以言代法、执法随意、执法扰民等损害群众利益的不正之风得到了较好地纠正，全系统干部职工真正做到正本清源，正风肃纪。
二是坚决纠正在行政收费中搭车收费和代收代扣以及乱收费行为。年初我局两次组织工作组，由局主要领导带队，对全系统的行政性收费、罚没款、市场监管、执照办理等工作进行了全面督查清理，对存在的问题及时进行纠正解决，杜绝了乱收、乱罚及代收代扣行为。
三是抓好治理商业贿赂工作。商业贿赂行为是一种不正当竞争，它是毒化社会风气，腐蚀党员干部，是滋生腐败行为的温床。根据安排部署，加强了对治理商业贿赂工作的宣传力度，加大了对商业贿赂案件的查处。5月份，市、县纪委就商业贿赂的治理工作专题到我局进行调研，要求我局充分发挥职能作用，继续认真地抓好商业贿赂的治理工作。
四、坚持预防为主，促使反腐工作关口前移
惩治和预防，是反腐倡廉相辅相成，互相促进的两个方向。惩治有力，才能增强教育的说服力，制度的约束力和监督的威慑力。一是继续认真落实了六项禁令，严格规范执法行为。教育全系统干部职工按照“六项禁令”严格要求、严格执法，以造就一支
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